Veranker moreel leren in je bedrijf: maak ruimte voor gezamenlijke en gestructureerde onderzoeksgesprekken. In een Moreel Beraad onderzoek je samen wat ‘goed handelen’ betekent binnen jouw specifieke context. Welke waarden spelen een rol en hoe vertaalt zich dat naar concreet gedrag?

Voor écht verdiepend onderzoek is professionele gespreksleiding onmisbaar. Dialoogbouwer houdt de focus scherp, zodat je gesprek waardevol blijft en raakt waar het echt om draait.

Dialoogworkshop: Verken, begrijp, groei!

Ontdek samen wat begrippen als integriteit, samenwerken of professionaliteit écht betekenen. Tijdens deze - op maat - workshop leer je elkaars perspectieven kennen en versterk je de teamcommunicatie. Zo bouw je aan begrip, vertrouwen en een sterkere samenwerking.

Spelenderwijs morele arbeid verrichten. Morele bewustwording op een toegankelijke manier activeren. Dialoogbouwer ontwikkelt precies daarom-  op maat - moral games. De spellen stimuleren op een speelse manier verbindend én kritisch denken.

Als interim Dialoogbouwer schakel je me in:

​​

• Om reflectieve- en gespreksvaardigheden te versterken.
• Kernwaarden scherp te krijgen en te houden.
• Spanningen of knelpunten rondom inclusie, ethiek of leiderschap te ontrafelen.
• Om van moreel leren vaste praktijk te maken.

Benieuwd hoe jullie kernwaarden landen in de dagelijkse werkpraktijk? Doe een Quickscan en heb binnen 2 uur een indruk. Vanuit dezelfde normen en waarden handelen maakt samenwerken prettiger, effectiever en succesvoller!

Last van spanningen of conflicten in je team? Dialoogbouwer helpt je van conflict naar connect.

Anders kijken, dieper begrijpen: een brede blik op verbindingen. Complexe problemen anders verkennen? 

​

Net als een weide groeit een organisatie in samenhang—alles beïnvloedt elkaar. Maar hoe breng je verandering in die dynamiek?

onderzoek hoe systemen met elkaar in verbinding staan en hoe patronen zich herhalen en weerspiegelen in verschillende contexten. Deze workshop waarin ervaren en leren centraal staat is gebaseerd op de  Warm Data Lab- methode van Nora Bateson. Door een centrale vraag te verkennen vanuit steeds wisselende invalshoeken, ontstaan verrassende inzichten en diepere verbindingen. 

Een deelnemer zei: “De minst doelgerichte, maar meest omvattende werkvorm die ik ken. In korte tijd krijg je toegang tot een ongelooflijke hoeveelheid kennis.”

​

Deze workshop is geschikt voor grote groepen (20- 200). Ervaar hoe beter waarnemen leidt tot beter handelen.